鄭州發(fā)布“招賢令”后，針對(duì)網(wǎng)上大家關(guān)注的熱門問(wèn)題，權(quán)威部門作答
閱讀提示|戶口在農(nóng)村老家，不遷戶口能否擁有買房資格?女兒在國(guó)外已經(jīng)碩士畢業(yè)，回國(guó)有沒(méi)有生活補(bǔ)助?2017年之后畢業(yè)的高校畢業(yè)生初始創(chuàng)業(yè)，有啥政策優(yōu)惠?11月23日，鄭州市委市政府舉行“智匯鄭州”人才政策發(fā)布會(huì)，面向全球發(fā)出“招賢令”，不少讀者和網(wǎng)友紛紛咨詢他們關(guān)切的問(wèn)題。昨天大河報(bào)記者進(jìn)行采訪，還公布相關(guān)部門的電話，供讀者咨詢。
1 買房資格
戶口在農(nóng)村老家，不遷入戶口能否擁有買房資格?
網(wǎng)友“牛欄”戶口在農(nóng)村老家，不想遷入城市。他問(wèn):我是本科學(xué)歷，在鄭州工作多年，在不遷入戶口的前提下是否擁有買房資格?
鄭州市政府有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，按照《鄭州市青年人才首次購(gòu)房補(bǔ)貼發(fā)放及非鄭戶籍人才購(gòu)房實(shí)施辦法(暫行)》，不是鄭州戶籍的人才，如果符合條件，可以在鄭州購(gòu)買商品住宅。那么，這些條件是什么呢?鄭州市政府房管部門工作人員說(shuō)，按照新政策，在鄭州工作并擁有全日制本科以上學(xué)歷、副高級(jí)職稱(高級(jí)技師)以上的非鄭戶籍人才，在鄭州購(gòu)買首套自住商品住宅，可免予提供社保或個(gè)稅證明。“上述對(duì)象在鄭州購(gòu)買首套自住商品住宅，在限購(gòu)審查時(shí)只審查學(xué)歷、職稱和教育、人社部門的認(rèn)定證明，以及購(gòu)房人就業(yè)狀況，不再審核社保和個(gè)稅證明的繳納期限。”他說(shuō)。
那么，如何辦理這些程序?據(jù)介紹，符合條件的購(gòu)房人需要向房地產(chǎn)開發(fā)商或地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)提交“非鄭州戶籍人才安居購(gòu)房申請(qǐng)表”及相關(guān)資料，由開發(fā)商或經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)按照原限購(gòu)審核程序辦理，并將上述材料作為購(gòu)房合同的附件存入檔案，房管部門在辦理合同備案時(shí)進(jìn)行核查。
上述人士提醒，購(gòu)房合同中所列明的購(gòu)房人，必須是符合條件的人才本人。同時(shí)，只是在限購(gòu)審核時(shí)不再審核社保和個(gè)稅證明的繳納期限，仍受其他限購(gòu)、限售等調(diào)控政策的約束。
●《鄭州市青年人才首次購(gòu)房補(bǔ)貼發(fā)放及非鄭戶籍人才購(gòu)房實(shí)施辦法(暫行)》的牽頭落實(shí)單位是鄭州市住房保障和房地產(chǎn)管理局，責(zé)任處室是房地產(chǎn)市場(chǎng)監(jiān)督管理處。咨詢電話：965559;0371-67889703。
2 補(bǔ)貼
女兒在國(guó)外已經(jīng)碩士畢業(yè)，回國(guó)有沒(méi)有生活補(bǔ)助?
李女士問(wèn)：我的女兒在國(guó)外已經(jīng)碩士畢業(yè)，她的戶口現(xiàn)在還在鄭州。我想咨詢鄭州本地戶口的留學(xué)生碩士畢業(yè)生，回國(guó)有沒(méi)有生活補(bǔ)助?有沒(méi)有什么優(yōu)待政策之類?
鄭州市政府有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，根據(jù)《鄭州市青年人才儲(chǔ)備計(jì)劃實(shí)施細(xì)則(暫行)》，2017年1月1日及以后畢業(yè)的全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生(含海外留學(xué)回國(guó)人員)等，符合條件的話，可以申請(qǐng)生活補(bǔ)貼政策。
他介紹，這些條件包括：碩士、本科畢業(yè)生年齡應(yīng)在35歲以下，博士不設(shè)年齡限制;畢業(yè)三年內(nèi)落戶鄭州市(根據(jù)李女士女兒的情況，本市戶籍未遷出戶口的畢業(yè)生不需提供);與鄭州市域內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同(聘用合同)或在鄭州自主創(chuàng)業(yè)，并按規(guī)定繳納企業(yè)職工養(yǎng)老或城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，且在鄭州連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)(不含補(bǔ)繳)滿三個(gè)月。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)是什么呢?據(jù)介紹，博士、碩士和本科畢業(yè)生，分別按每月1500元、1000元、500元的標(biāo)準(zhǔn)申領(lǐng)3年的生活補(bǔ)貼。
如何申請(qǐng)呢?據(jù)介紹，青年人才按戶籍所在地(以身份證為準(zhǔn))實(shí)行屬地管理的原則，每年1、7月份由個(gè)人向各開發(fā)區(qū)、縣(市)區(qū)人社局提出申請(qǐng)。
●《鄭州市青年人才儲(chǔ)備計(jì)劃實(shí)施細(xì)則(暫行)》的牽頭落實(shí)單位是鄭州市人社局，責(zé)任處室是就業(yè)促進(jìn)工作辦公室。咨詢電話：0371-67178906。
3 創(chuàng)業(yè)
2017年之后畢業(yè)的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，有啥政策優(yōu)惠?
網(wǎng)友“catqq”今年剛畢業(yè)，和同學(xué)一起進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。他問(wèn)：2017年之后畢業(yè)的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，有啥政策優(yōu)惠?具體操作由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)?
鄭州市政府有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，根據(jù)《鄭州市青年人才儲(chǔ)備計(jì)劃實(shí)施細(xì)則(暫行)》，青年人才開辦的創(chuàng)業(yè)實(shí)體入孵經(jīng)營(yíng)，可享受創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼。
他說(shuō)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如下：孵化期為3年，對(duì)創(chuàng)辦的實(shí)體在創(chuàng)業(yè)孵化基地內(nèi)發(fā)生的物管、衛(wèi)生、房租、水電等費(fèi)用，給予不超過(guò)當(dāng)月實(shí)際費(fèi)用50%的補(bǔ)貼，年補(bǔ)貼最高限額20000元。
這個(gè)政策如何申請(qǐng)?據(jù)介紹，每年1月、7月，向市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼。
據(jù)悉，鄭州每年對(duì)市級(jí)以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(運(yùn)營(yíng)管理機(jī)構(gòu))進(jìn)行年度公共服務(wù)能力和孵化績(jī)效考核，經(jīng)評(píng)審認(rèn)定，給予優(yōu)秀運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(運(yùn)營(yíng)管理機(jī)構(gòu))30萬(wàn)~50萬(wàn)元的市級(jí)財(cái)政補(bǔ)貼。
●《鄭州市青年人才儲(chǔ)備計(jì)劃實(shí)施細(xì)則(暫行)》的牽頭落實(shí)單位是鄭州市人社局，責(zé)任處室是就業(yè)促進(jìn)工作辦公室。咨詢電話：0371-67178906。
4 獵頭
如果為鄭州挖來(lái)重量級(jí)人才，有何獎(jiǎng)勵(lì)?
熱播劇《獵場(chǎng)》，讓很多人意識(shí)到“中國(guó)式獵頭”的存在。從事人力資源中介服務(wù)的吳先生問(wèn)：如果為鄭州挖來(lái)重量級(jí)人才，有何獎(jiǎng)勵(lì)?
鄭州市政府有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，鄭州將人才服務(wù)納入政府購(gòu)買服務(wù)的指導(dǎo)目錄，充分發(fā)揮獵頭公司等人才中介引才聚才作用，有針對(duì)性地尋訪和引進(jìn)高層次人才，為鄭州市全職引進(jìn)的頂尖人才、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、地方級(jí)領(lǐng)軍人才人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，經(jīng)認(rèn)定考核后，每引進(jìn)1人分別給予50萬(wàn)元、20萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
●上述政策出自《鄭州市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)引進(jìn)人才獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法(暫行)》，牽頭落實(shí)單位是鄭州市人社局，責(zé)任處室是行政審批辦公室。電話：0371-67180868。
5 綠色通道
如果遭遇推諉扯皮，該怎么辦?
金先生是北京一家停車場(chǎng)技術(shù)方面高管。他有意來(lái)鄭州發(fā)展。他問(wèn)：如果他符合優(yōu)惠政策，但遭遇有關(guān)部門推諉扯皮，又該怎么辦?有沒(méi)有制度保障措施?
鄭州市政府一位負(fù)責(zé)人說(shuō)，“智匯鄭州”人才政策，飽含鄭州市委市政府滿滿的誠(chéng)意。例如，對(duì)涉及高層次人才服務(wù)的有關(guān)單位，將按照政策規(guī)定設(shè)立服務(wù)綠色通道，指定服務(wù)專員主動(dòng)預(yù)約服務(wù)。對(duì)確需高層次人才本人辦理的事項(xiàng)，應(yīng)盡可能提供上門服務(wù)或預(yù)約服務(wù)。
他介紹，對(duì)未按照要求落實(shí)高層次人才服務(wù)事項(xiàng)的，或在受理、承辦時(shí)無(wú)正當(dāng)理由故意拖延、被動(dòng)應(yīng)付的，以及未完成高層次人才服務(wù)信息化建設(shè)工作的，由鄭州市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并在考核結(jié)果中予以體現(xiàn)。
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